IDE en Pool Territorial (H/F)

Offre n° 210QVWF – actualisée le 03/07/2026 à 15:58:49

  • CDI
  • 35H/semaineTravail en journéeh par semaine
  • 1 poste(s) à pourvoir
  • Espalion

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Le recruteur CENTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL D ESPAL

Vos missions

Le CHI d’Espalion a créé son Pool Territorial IDE et souhaite compléter son équipe.

CDI
Prise en charge des frais kilométriques
Temps complet

**Périmètre d’intervention**
L’équipe intervient sur les Centres Hospitaliers suivants :
– CH Espalion- St-Laurent d’Olt : EHPAD, SMR, Médecine
– CH du Vallon : EHPAD, SMR
– CH de St Geniez d’Olt : EHPAD, USLD, SMR, Médecine
Les professionnels affectés à cette équipe exercent sur l’ensemble de ce périmètre.

**Encadrement de l’équipe**
L’équipe de suppléance est placée :
– Sous l’autorité hiérarchique de la Direction des Soins
– Sous la coordination opérationnelle du cadre supérieur de santé du CH d’Espalion ou du cadre de santé du CH du Vallon en son absence.
Lors des affectations, les IDE sont placés sous la responsabilité fonctionnelle du cadre du service d’accueil.

**Organisation du travail**

Le planning
– Planning établi mensuellement
– Affectations communiquées dans un délai compatible avec l’organisation personnelle
– Ajustements possibles en cas de nécessité de service
La réglementation relative au temps de travail, aux repos et aux amplitudes horaires est strictement respectée.

Conditions d’exercice
– Mobilité organisée entre les trois établissements
– Prise en charge des frais de déplacement
– Organisation anticipée des affectations dans la mesure du possible

Intégration dans les services à chaque prise de poste :
– Temps de doublure lorsque nécessaire
– Accès aux protocoles et procédures locales
– Accès au logiciel DxCare
– Accès aux fiches de taches en amont de la prise de poste
Un accompagnement spécifique peut être prévu lors de la prise de fonction initiale.

Développement des compétences – Les IDE de suppléance bénéficient :
– D’un accès aux formations institutionnelles
– D’actions de formation ciblées
– D’un entretien annuel d’évaluation
– D’un suivi individualisé par le cadre supérieur de santé coordonnateur

Votre profil

  • Avoir l’esprit d’équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de sens des responsabilités

Niveau d’étude requis : Bac +5

Diplômes demandés :

  • Protocoles de soins
  • Apporter un appui technique au personnel
  • Concevoir des protocoles de soins
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Expérience exigée : Débutant accepté an(s)

Localisation de l’offre

IDE en Pool Territorial (H/F)

Espalion