Psychologue clinicien H/F

Vos missions

Contrat à durée indéterminée – Temps partiel 4 jours par semaine : 9h-12h30 / 13h30-17h00
28h par semaine – 80% (121.33h mensuelles)

Descriptifs du poste
Le (La) psychologue :
– Conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives et curatives afin de préserver l’autonomie du résident et améliorer sa qualité de vie.
– Evalue l’état psychologique du résident et lui apporte le soutien et l’aide psychologique dont il a besoin
– Propose un soutien de l’entourage du résident lorsque cela est nécessaire au bien-être de celui-ci.
– Assure également l’accompagnement de l’équipe pluridisciplinaire en fonction des situations rencontrées en promouvant la culture gérontologique et la Bientraitance
Activités principales :
Accompagnement des résidents :
• Accompagnement de l’entrée du résident en veillant à ce que sa décision d’entrée en EHPAD soit pleinement éclairée,
• Accompagnement et écoute des résidents, notamment dans la période d’adaptation au nouveau lieu de vie
• Soutien psychologique, prévention des troubles psycho-comportementaux
• Evaluation des troubles neuro-cognitifs contribuant au respect de la qualité de vie de la personne
• Pilotage de la formalisation, de la mise en œuvre et de la réévaluation des projets personnalisés d’accompagnements : Identification des besoins et des souhaits du résident
• Élaboration et mise en œuvre d’activités à visée thérapeutique
• Organisation de l’accompagnement de la fin de vie, en lien étroit avec l’ensemble de l’équipe et en cohérence avec les souhaits du résident
Accompagnement de l’entourage :
• Soutien des familles dans les différentes phases d’adaptation de leur proche ;
• Association au projet personnalisé d’accompagnement de leur proche
• Rencontre individuelle et groupe de paroles aux aidants

Collaboration avec les équipes du soin :
• Apports théoriques sur la psychologie du vieillissement normal et pathologique
• Participation journalière aux transmissions
• Accompagnement de l’équipe dans les problématiques rencontrées lors de l’accompagnement des résidents
• Participation aux projets de soins/de vie des résidents
• Participation à la définition et à la mise en œuvre du projet d’animation, en collaboration avec la coordinatrice d’animation
• Réalisation possible de formation pour les soignants

Rôle institutionnel :
• Participation au projet d’établissement
• Membre actif du comité du pilotage qualité de l’établissement dans le cadre du nouveau référentiel d’évaluation
• Participation à la commission d’admission
• Participation au CODIR
• Participation aux groupes de travail et de démarche institutionnelle (évaluation interne, démarche qualité, comité de pilotage…)
• Réflexions éthiques

Rémunération

2 333 euros brut mensuel
– Salaire de base : 2062.61 €
– SEGUR : 190.39 €
– Prime de présentéisme : 80 €
+ Reprise d’ancienneté si expérience dans le secteur d’activité 3% tous les 3 ans plafonnée à 18ans
+ Mutuelle entreprise, Prévifrance TOP 5 prise en charge à 50% par l’employeur (adhésion dès l’embauche si demande express du salarié, si demande de dispense, vous devez fournir une copie de votre mutuelle actuelle)
+ Prévoyance Santé HENNER au bout d’un an d’ancienneté
+ Chèque cadeaux 120 € en fin d’année selon accord d’entreprise (nombres d’heures annuelles à effectuer)

Expérience requise
Expérience en EHPAD souhaitée

Votre profil

Aptitude requise

• Aisance relationnelle

• Sens du travail en équipe et adaptabilité

• Ecoute, disponibilité, esprit d’initiative

• Aptitudes à travailler en autonomie dans le respect du rôle propre du psychologue

• Qualités rédactionnelles

• Esprit d’analyse et de synthèse

• Connaissances des outils informatiques.