Directeur des Systèmes d’Information et du Numérique H/F

Offre n° 20626 – actualisée le 06/11/2026 à 12:33:45

  • Fonction publique, ou contractuel de droit public
  • 35h par semaine
  • 1 poste(s) à pourvoir
  • Rodez

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Département de l'Aveyron

Le recruteur Département de l’Aveyron

Le Département de l’Aveyron c’est :
– Une collectivité à taille humaine (1700 agents pour 150 métiers),
– Des compétences diversifiées, déployées sur le territoire du 5ème plus grand département de France,
– 465 millions d’€ de budget.

Le Département de l’Aveyron fédère son action autour d’engagements partagés,(…)

Vos missions

Domaine : Système d’informations
Pôle : Pôle ressources et moyens
Direction : Direction des systèmes d’information

Description du poste

Porté par un projet départemental construit autour de l’innovation, de la modernisation et de l’optimisation des ressources, le Département de l’Aveyron conduit une transformation numérique qui s’accélère depuis 2021. Sa DSI sert environ 1 700 agents répartis sur une quarantaine de sites, des agences départementales et les collèges, avec un patrimoine d’environ 150 applications.

Elle porte un plan pluriannuel de projets numériques 2025-2029 pour l’ensemble des pôles, autour de grands chantiers : un plan stratégique de sécurité numérique 2025-2028 et un dispositif de continuité informatique ; une valorisation de la donnée au service du pilotage des politiques publiques ; l’intégration de l’innovation numérique et de l’intelligence artificielle dans les missions et l’organisation ; la dématérialisation des processus et l’archivage électronique ; la modernisation des services en ligne et des systèmes d’information des solidarités, des routes et de la culture ; un dispositif amitieux à destination des collèges, Mon Collège 12.0, qui équipe chaque année les élèves de 5e d’un ordinateur portable.

Les grands enjeux pour le Directeur des systèmes d’information et du numérique seront notamment :

• Définir en lien avec la direction générale et l’exécutif la stratégie globale et transverse de transformation SI et numérique de la collectivité ;

• Aligner l’organisation et le positionnement de la direction à cette ambition ;

• Porter la transformation numérique des métiers et des politiques publiques en lien avec les directions métiers, l’agence départementale Aveyron Innovation, et des partenaires experts externes.

Cadre d’emploi de référence

> Catégorie A+ de la filière technique

Cadre d’emploi d’accès

> Catégories A et A+ de la filière technique

Positionnement hiérarchique

> Sous l’autorité hiérarchique du Directeur Général Adjoint du Pôle Ressources et Moyens

> Résidence administrative : Rodez

Domaine d’activité

> Systèmes d’Informations

Missions

Concevoir et piloter la mise en œuvre d’une nouvelle organisation

> Proposer et mettre en œuvre une évolution du positionnement stratégique de la DSI dans l’écosystème départemental : la faire passer rapidement de service support à pilote stratégique de la montée en puissance des évolutions technologiques au service de l’innovation de l’action publique locale

> Accompagner la transformation de la DSI pour aller vers la mobilisation de partenaires experts au service de l’ambition du Département

> Documenter les évolutions attendues et proposées par du parangonnage dans des organisations similaires et pionnières en la matière

> Mise en œuvre rapide de la nouvelle organisation de la DSI répondant aux enjeux de la collectivité, tels que définis ci-dessus

> Accompagnement de l’équipe dans la mise en œuvre de cette nouvelle organisation, dans le repérage de ses zones de progression et dans l’évolution de ses compétences et postures

Elaboration et pilotage de la stratégie numérique de la collectivité

> Définir, piloter et assurer la mise en œuvre rapide d’une stratégie d’innovation numérique, intégrant l’intelligence artificielle, l’automatisation, les technologies émergents (SDSIN)

> Assurer la transformation numérique de la collectivité : définir un plan de transformation répondant aux enjeux de la collectivité dans chacun de ses domaines d’interventions en lien avec les DGA

> Auditer la solution optimale pour sécuriser la donnée et en assurer la souveraineté, en comparant les solutions internes et le poids d’investissement nécessaire et les solutions en prestation externe

> Définir et mettre en œuvre le schéma directeur d’infrastructure et réseaux

> Pilotage de la politique de sécurité des systèmes d’information

Veille technologique

> Assurer une veille stratégique pour anticiper les évolutions technologiques (notamment les usages de l’intelligence artificielle) et réglementaires dans les domaines de l’innovation, du numérique, dont : Systèmes d’information et télécoms ; Transformation des collectivités, gains de performance, nouveaux outils…. ; Sécurité des systèmes d’information

Management et pilotage administratif et financier de la direction

> Montée en puissance de la DSI comme conseiller expert de l’exécutif et de la Direction Générale sur les enjeux de modernisation des process

> Piloter le maintien en conditions opérationnelles, la performance des réseaux, serveurs, postes de travail

> Définition et pilotage du budget

> Pilotage des prestataires extérieurs (marchés publics, négociations, suivi …) sur les dossiers les plus stratégiques

> Participation au contrôle de gestion

Votre profil

Compétences et aptitudes

Compétences métier

> Connaissance des besoins stratégiques des collectivités en matière de SI

> Solide expérience des systèmes d’information, transformation numérique

> Maîtrise de la gouvernance des SI, des architectures, de la cybersécurité, des infrastructures et de la gestion de projets

> Connaissance des enjeux de la donnée, de l’intelligence artificielle, de l’automatisation et des technologies émergentes

Aptitudes requises

> Vision stratégique et capacité d’innovation

> Aptitude au pilotage des projets et des prestataires + accompagnement des pôles dans le déploiement de la transformation numérique de la collectivité

> Pilotage des prestataires

> Sens affirmé du service public et de la satisfaction des clients internes

> Capacité à développer des relations de confiance

> Aptitude à dialoguer avec des interlocuteurs techniques, opérationnels, administratifs et politiques

> Capacité à arbitrer, prioriser et décider dans un environnement contraint

> Culture du résultat, de la coopération et de la responsabilisation

Formation et expérience

> Formation supérieure (Bac +5) en informatique, systèmes d’information ou management des SI et du numérique

> Expérience confirmée dans le pilotage de systèmes d’information complexes et le management d’équipes

> Une expérience au sein d’une collectivité territoriale, d’un établissement public ou d’une organisation similaire est appréciée

> Bonne connaissance des marchés publics, de la commande publique et des enjeux réglementaires (RGPD, NIS2)

Conditions d’exercice

Contexte du poste/contraintes

> La Direction des systèmes d’information est en cours de mutation avec une équipe à recomposer et à accompagner vers une évolution de ses compétences et de son positionnement dans une collectivité en attente d’une transformation numérique forte dans un cadre budgétaire contraint

Localisation de l’offre

Cette offre d’emploi est localisée sur le territoire Rodez Agglomération, découvrez-le !

L’équipe de Viens Vivre en Aveyron vous accompagne dans votre projet de nouvelle vie en Aveyron. Des questions sur le territoire, les établissements scolaires, les transports ? Contactez-nous !

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